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PARADIGMA DE LA COMPLEJIDAD: CLAVES Y VALORES PARA UNA NUEVA COMPRESIÓN DEL MUNDO

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Por: Jacksson Álvarez y Maryuri Mercado. El paradigma de la complejidad surge como una nueva forma de comprender el mundo, desafiando la visión simplista y lineal de la ciencia tradicional. Se trata de un enfoque transdisciplinar que busca entender los fenómenos como sistemas dinámicos, abiertos, no lineales e interconectados. Algunos de sus valores fundamentales son la interconexión, la emergencia, la autoorganización, la incertidumbre y la reflexividad. Estos valores destacan la importancia de considerar la interconexión de todo, la capacidad de autoorganización de los sistemas complejos y la inevitabilidad de la incertidumbre y el cambio.  Como  principios básicos, el paradigma de la complejidad incluye la necesidad de pensar  en términos de sistemas, considerar las relaciones no lineales, aceptar la incertidumbre y aprender de la experiencia. Estos principios resaltan la importancia de comprender los fenómenos en un contexto más amplio, reconocer la  complejidad ...
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Del Algoritmo al Ecosistema: Por qué tu Negocio Turístico Necesita Ambas Cosas

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En los últimos años, he tenido el privilegio de trabajar de cerca con muchos de ustedes, empresarios del turismo, y he notado que enfrentamos un desafío común: ¿cómo no solo atraer a más clientes, sino también construir un negocio que sea relevante en el futuro? Mi tesis es que la respuesta no está en elegir entre tecnología y sostenibilidad, sino en verlas como las dos caras de una misma moneda. Esta es la visión que me llevó a desarrollar mi ponencia "Del Algoritmo al Ecosistema," y hoy quiero compartir su esencia con ustedes. El algoritmo es esa inteligencia artificial y ese marketing digital que nos permiten entender y conectar con el viajero moderno. El ecosistema es la visión de un negocio que no solo genera ganancias, sino que también cuida de su entorno y de la comunidad. La verdadera magia ocurre cuando conectamos ambas. La clave no es otra que reinterpretar las 4 P del marketing tradicional a través de una lente digital y sostenible. Déjenme mostrarles cómo: Prod...
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La Organización como Espacio Formativo: El Reto del Talento y los Modelos Mentales en Venezuela

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El panorama gerencial venezolano está experimentando una transición ineludible. Hemos dejado atrás, poco a poco, las estrategias puramente de supervivencia para enfocarnos en la escalabilidad, la profesionalización y la innovación. Sin embargo, en este camino hacia la reactivación, las organizaciones se enfrentan a un desafío monumental: la brecha entre el talento disponible en el mercado y las competencias críticas que exigen los nuevos escenarios de negocios. Frente a la dificultad de captar talento externo ya preparado para operar en la alta complejidad de nuestro entorno, la gerencia contemporánea ha encontrado una respuesta estratégica fundamental: convertir a la propia organización en un espacio formativo .   De la táctica a la estrategia: El auge de la formación In-House Ya no basta con los clásicos y esporádicos talleres de fin de semana. Hoy en día, la conversación gerencial en Venezuela apunta hacia la creación de ecosistemas de aprendizaje continuo dentro de las empresas...
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